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教学研究主要

2020-09-21

慨括:月薪:面议 丨 工作地点:武汉

主岗岗位责任制:

1、根据企业战略规划,统筹管理教务团队;
2、负责制定部门中、长期培训发展规划,完善培训体系;
3、负责整合教务部所有资源,对信息数据进行分析;
4、负责处理各类突发事件,制定相应解决方案;
5、负责教务部人员业绩的评估、能力评估,提出调整方案;
6、负责对新老教务人员进行业务能力培训、指导;
7、负责校区运营管理等工作。

提拨规定要求:

1、统招本科及以上学历,三年以上教育培训行业教务管理经验;
2、具备优秀的领导能力,有亲和力、思路清晰、沟通能力强,有成功的客情维护或投诉处理经验;
3、具备良好的决策判断能力和计划组织能力、出色的管理能力。

前一个条: 学工负责人
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